교육 PM [분야: 마케팅 | 창업 | 프로덕트]
직군
교육 운영
경력사항
경력 1~10년
고용형태
계약직
근무지
코드잇서울특별시 중구 청계천로 100, 시그니쳐타워 동관 10층
원격근무 가능

이런 일을 ​해요

교육 ​PM(Program ​Manager)은 각 ​분야의 산업 흐름과 실무 ​요구를 ​바탕으로, 부트캠프 과정을 ​기획하고 실행하는 역할을 ​합니다. 코드잇 ​스프린트가 ​실제 채용 ​시장에서 ​경쟁력을 ​갖출 수 있도록, 커리큘럼 ​방향 ​설정부터 콘텐츠 제작 ​협업, ​프로젝트 ​기획, 운영 인프라 ​구축, 성과 ​분석 ​및 개선까지 ​전 과정을 ​리드합니다. 

교육 ​PM의 구체적인 업무는 ​아래와 같습니다. 


  • K-Digital ​Training(KDT) 사업 신청을 위한 기획과 서류를 준비합니다.
  • 프로덕트·마케팅·창업 등 담당 과정의 채용 시장과 산업 트렌드를 조사합니다.

코드잇은 현재 프론트엔드, 풀스택, Node.js, Spring 등 개발 분야는 물론, 데이터 분석, AI 엔지니어링, 프로덕트 디자인 등 다양한 과정의 부트캠프를 운영하고 있으며, 앞으로도 더 넓은 분야로 확장할 계획입니다. 이번에는 특히 마케팅, 창업, 프로덕트 등 비개발 분야에 전문성을 가진 교육 PM을 찾고 있습니다.

  • 코드잇 스프린트의 교육 목표, 커리큘럼 방향성, 차별화 전략을 기획합니다.
  • 콘텐츠 제작자와 협업하여 커리큘럼, 학습 로드맵, 프로젝트, 평가 방식 등을 설계합니다.
  • 참여기업과 협력하여 실무 기반 프로젝트를 기획하고, 유관 부서와 함께 KDT 신청서를 작성합니다.
  • 과정이 좋은 퀄리티로 운영될 수 있도록 필요한 요소들을 준비합니다.
  • 유관부서와 협업하여 커리큘럼, 강의안, 스프린트 미션 및 평가 기준 등을 검토하고 개선합니다.
  • 수강생·멘토·강사진을 위한 가이드 문서를 제작하여 원활한 운영 기반을 마련합니다.
  • 강사진 섭외 및 온보딩, LMS 초기 세팅, 내부/수강생용 툴 구성 등 운영 인프라를 구축합니다.
  • 과정 설명회 등 대외 커뮤니케이션 자료를 제작하고 실무를 지원합니다.
  • 추후 과정 운영 및 개선을 위한 실행을 리드합니다.
  • 전체 교육 일정과 주강사·특강 일정을 조율하고 실시간 운영을 관리합니다.
  • 수강생 설문, 만족도 조사, 성과 지표 등을 분석하여 개선 방향을 도출합니다.
  • 운영 중 발생한 이슈를 기록·관리하고, 다음 기수 기획에 반영합니다.
  • 교육 품질과 학습 경험을 지속적으로 향상시킬 수 있는 실행 계획을 수립합니다.



이런 분들과 함께 해요

코드잇은 여러 팀이 함께 협업하여 부트캠프를 만들어가고 있어요. 온라인 플랫폼 사업에 참여하는 콘텐츠 팀과 프로덕트 팀 뿐 아니라 LX(Learner Experience) 팀, 행정 팀, 마케팅 팀, 취업 전략 팀, 피플앤컬쳐 팀 등 여러 팀이 참여하여 부트캠프의 모집부터 운영, 강사/멘토 소싱, LMS/콘텐츠 개발 등이 잘 이루어질 수 있도록 합니다. 이를 통해 양질의 교육 콘텐츠와 좋은 부트캠프 경험을 제공하여, 취업 목표까지 달성하는 짜릿한 여정을 함께 하고 있습니다.




이런 분을 찾고 있어요

  • 좋은 취업 교육을 만드는 일에 열정과 관심이 있으신 분
  • 다양한 팀과 원활하게 소통할 수 있는 커뮤니케이션 역량을 갖추신 분
  • 아래의 10가지 항목 중 1가지 이상을 경험해 보신 분 (최소 1년 이상 필수)

*마케팅, 창업, 프로덕트 중 한 가지라도 자신 있다면 지원해 주세요 🙂


✅ 마케팅

  • 디지털 마케팅 운영 경험: SEO, 퍼포먼스 광고, 이메일 캠페인 등 디지털 채널을 직접 운영해본 경험이 있으신 분
  • 콘텐츠 전략 및 카피라이팅 경험: 타겟에 맞는 콘텐츠를 기획하고, 브랜드 메시지를 효과적으로 전달해본 경험이 있으신 분
  • 성과 분석 및 콘텐츠 개선 경험: 캠페인 성과 데이터를 기반으로 인사이트를 도출하고, 콘텐츠를 개선한 경험이 있으신 분


✅ 창업

  • 스타트업 창업 경험: 직접 창업하여 초기 기획, 팀빌딩, MVP 제작, 고객 확보, 수익모델 실험 등을 경험하신 분
  • 사업 운영 및 성장 경험: 제품/서비스 런칭 이후 피벗, 확장, 자동화, 투자 유치 등 스타트업의 성장 과정을 직접 경험하신 분
  • 비즈니스 모델 및 시장 분석 역량: BM 설계, 경쟁 분석, 시장 사이징 등을 통해 실질적인 문제 해결을 시도해본 분


✅ 프로덕트 기획 및 매니지먼트

  • 프로덕트 라이프사이클 경험: Product Manager / Product Owner / 서비스 기획자로서, 초기 런칭부터 운영, 개선, 고도화까지 전 과정을 경험해보신 분
  • 프로덕트 매니지먼트에 대한 이해: 가설 기반 실험, 그로스 해킹, 퍼널 분석, 유저 세그먼트 분석, PMF 검증, MVP 설계 등 프로덕트 전반에 대한 이해가 깊으신 분
  • 서비스 기획 문서 작성 경험: IA(정보 구조), 화면 설계서, WBS 등을 통해 기획서를 작성하고, 팀원들과의 협업을 원활히 이끌어본 경험이 있으신 분
  • (우대) 데이터 분석 기반 개선 경험: Amplitude, GA, Tableau 등 분석 툴을 활용해 지표를 측정하고, 개선안을 도출해 적용한 경험이 있으신 분



이런 분이면 더 좋아요

  • 마케팅, 창업, 프로덕트 중 1개 이상의 분야와 관련된 실무 경험이 3년 이상 있으신 분
  • KDT 정부지원사업 경험이 있으신 분
  • KDT 신청서 및 서류 작성 경험: 훈련 운영 계획서, 변경 보완 계획서, 역량 기반 커리큘럼 등 국비사업 문서를 작성해본 경험이 있으신 분
  • KDT 과정 운영 및 심사 대응 경험: 서면 평가, 발표 심사, 성과 지표 관리 등 KDT 전 과정에 참여하고 대응한 경험이 있으신 분



이렇게 합류하게 돼요

💡 1. 서류 접수 → 2. 사전과제 → 3. 인터뷰 → 4. 합류

  • 사전과제
  • 사전과제는 직무 역량을 검증하기 위해 진행해요.
  • 과제 제출 시 과제비를 제공해 드려요.
  • 지원자에 따라 인터뷰 후 과제 프로세스로 진행될 수 있어요. 이런 경우 미리 안내드린 후에 진행되니 참고해 주세요.
  • 인터뷰
  • 코드잇 사무실에서 진행되며, 직무와 컬쳐핏 관련 질문을 드려요.



참고해 주세요 

  • 근무 기간 : 6개월~1년 (협의 가능), ASAP 근무 시작
  • 수습 기간은 3개월이며, 수습 기간 평가 결과에 따라 수습 기간이 연장되거나 계약이 조기 종료될 수 있습니다.
  • 수습 기간에도 급여는 동일하게 100% 지급됩니다.
  • 계약기간 종료 후 평가에 따라 계약 연장 또는 정규직 전환이 검토될 수 있습니다.
  • 교육 PM은 코드잇 사무실로 출근하고, 근무 규칙은 다음과 같아요.
  • 월~금 오후 1~5시는 코드잇의 코어타임이에요.
  • 월/금은 사무실로 출근하고, 월/금 비코어타임 및 화/수/목은 재택 근무가 가능해요. (주 40시간 유연근무제)



이렇게 지원해 주세요

📤.  지원하기 버튼을 눌러 다음 서류를 제출해 주세요.

  • (필수) 이력서
  • (필수) 코드잇에 지원하시게 된 동기를 알려주세요.
  • (선택) 포트폴리오



🎙️ 현직 교육 PM에게 물었어요!

Q. 교육을 기획하거나 운영하면서 가장 뿌듯했던 순간은 언제였나요?

A. 수강생들이 ‘내가 정말 개발자가 될 수 있구나’라고 스스로 확신하는 순간을 볼 때입니다.

처음 교육을 시작할 때 많은 분들이 “내가 할 수 있을까?”, “비전공자라서 어렵지 않을까?” 라는 두려움을 가지고 시작하세요. 하지만 과정 중반 이후, 본인의 손으로 서비스를 처음 배포하거나 팀 프로젝트를 마치고 피드백을 받은 후 “내가 실제로 만들었어”, “이제 진짜 개발자로 취업할 수 있을 것 같아”라고 말해주는 순간이 찾아오더라고요.

이 교육을 통해 기술도 배우고, 본인의 가능성도 믿게 되는 경험을 수강생이 얻었을 때, 저는 정말 보람을 느낍니다.


Q. 교육 PM으로서 어떤 역할에 가장 집중하고 계신가요?

A. 시기마다 집중하는 업무가 다른 것 같아요!

과정 시작 전에는 커리큘럼에 포함되는 실습, 프로젝트 등을 기획하고, 전체적인 운영 방식을 정립하는 데 집중했고요. 지금은 여러 기수가 동시에 운영되고 있어서, 수강생분들이 어떤 부분에서 어려움을 느끼는지 꾸준히 피드백을 듣고, 그에 맞춰 과정 자체를 고도화하고 개선해 나가는 데 가장 집중하고 있습니다.



🔍 교육 기획 및 운영의 현장을 더 생생하게 알고 싶다면?

👉 프론트엔드 교육 PM 인터뷰 바로가기

👉 백엔드 교육 PM 인터뷰 바로가기



문의: [email protected]


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교육 PM [분야: 마케팅 | 창업 | 프로덕트]

이런 일을 ​해요

교육 ​PM(Program ​Manager)은 각 ​분야의 산업 흐름과 실무 ​요구를 ​바탕으로, 부트캠프 과정을 ​기획하고 실행하는 역할을 ​합니다. 코드잇 ​스프린트가 ​실제 채용 ​시장에서 ​경쟁력을 ​갖출 수 있도록, 커리큘럼 ​방향 ​설정부터 콘텐츠 제작 ​협업, ​프로젝트 ​기획, 운영 인프라 ​구축, 성과 ​분석 ​및 개선까지 ​전 과정을 ​리드합니다. 

교육 ​PM의 구체적인 업무는 ​아래와 같습니다. 


  • K-Digital ​Training(KDT) 사업 신청을 위한 기획과 서류를 준비합니다.
  • 프로덕트·마케팅·창업 등 담당 과정의 채용 시장과 산업 트렌드를 조사합니다.

코드잇은 현재 프론트엔드, 풀스택, Node.js, Spring 등 개발 분야는 물론, 데이터 분석, AI 엔지니어링, 프로덕트 디자인 등 다양한 과정의 부트캠프를 운영하고 있으며, 앞으로도 더 넓은 분야로 확장할 계획입니다. 이번에는 특히 마케팅, 창업, 프로덕트 등 비개발 분야에 전문성을 가진 교육 PM을 찾고 있습니다.

  • 코드잇 스프린트의 교육 목표, 커리큘럼 방향성, 차별화 전략을 기획합니다.
  • 콘텐츠 제작자와 협업하여 커리큘럼, 학습 로드맵, 프로젝트, 평가 방식 등을 설계합니다.
  • 참여기업과 협력하여 실무 기반 프로젝트를 기획하고, 유관 부서와 함께 KDT 신청서를 작성합니다.
  • 과정이 좋은 퀄리티로 운영될 수 있도록 필요한 요소들을 준비합니다.
  • 유관부서와 협업하여 커리큘럼, 강의안, 스프린트 미션 및 평가 기준 등을 검토하고 개선합니다.
  • 수강생·멘토·강사진을 위한 가이드 문서를 제작하여 원활한 운영 기반을 마련합니다.
  • 강사진 섭외 및 온보딩, LMS 초기 세팅, 내부/수강생용 툴 구성 등 운영 인프라를 구축합니다.
  • 과정 설명회 등 대외 커뮤니케이션 자료를 제작하고 실무를 지원합니다.
  • 추후 과정 운영 및 개선을 위한 실행을 리드합니다.
  • 전체 교육 일정과 주강사·특강 일정을 조율하고 실시간 운영을 관리합니다.
  • 수강생 설문, 만족도 조사, 성과 지표 등을 분석하여 개선 방향을 도출합니다.
  • 운영 중 발생한 이슈를 기록·관리하고, 다음 기수 기획에 반영합니다.
  • 교육 품질과 학습 경험을 지속적으로 향상시킬 수 있는 실행 계획을 수립합니다.



이런 분들과 함께 해요

코드잇은 여러 팀이 함께 협업하여 부트캠프를 만들어가고 있어요. 온라인 플랫폼 사업에 참여하는 콘텐츠 팀과 프로덕트 팀 뿐 아니라 LX(Learner Experience) 팀, 행정 팀, 마케팅 팀, 취업 전략 팀, 피플앤컬쳐 팀 등 여러 팀이 참여하여 부트캠프의 모집부터 운영, 강사/멘토 소싱, LMS/콘텐츠 개발 등이 잘 이루어질 수 있도록 합니다. 이를 통해 양질의 교육 콘텐츠와 좋은 부트캠프 경험을 제공하여, 취업 목표까지 달성하는 짜릿한 여정을 함께 하고 있습니다.




이런 분을 찾고 있어요

  • 좋은 취업 교육을 만드는 일에 열정과 관심이 있으신 분
  • 다양한 팀과 원활하게 소통할 수 있는 커뮤니케이션 역량을 갖추신 분
  • 아래의 10가지 항목 중 1가지 이상을 경험해 보신 분 (최소 1년 이상 필수)

*마케팅, 창업, 프로덕트 중 한 가지라도 자신 있다면 지원해 주세요 🙂


✅ 마케팅

  • 디지털 마케팅 운영 경험: SEO, 퍼포먼스 광고, 이메일 캠페인 등 디지털 채널을 직접 운영해본 경험이 있으신 분
  • 콘텐츠 전략 및 카피라이팅 경험: 타겟에 맞는 콘텐츠를 기획하고, 브랜드 메시지를 효과적으로 전달해본 경험이 있으신 분
  • 성과 분석 및 콘텐츠 개선 경험: 캠페인 성과 데이터를 기반으로 인사이트를 도출하고, 콘텐츠를 개선한 경험이 있으신 분


✅ 창업

  • 스타트업 창업 경험: 직접 창업하여 초기 기획, 팀빌딩, MVP 제작, 고객 확보, 수익모델 실험 등을 경험하신 분
  • 사업 운영 및 성장 경험: 제품/서비스 런칭 이후 피벗, 확장, 자동화, 투자 유치 등 스타트업의 성장 과정을 직접 경험하신 분
  • 비즈니스 모델 및 시장 분석 역량: BM 설계, 경쟁 분석, 시장 사이징 등을 통해 실질적인 문제 해결을 시도해본 분


✅ 프로덕트 기획 및 매니지먼트

  • 프로덕트 라이프사이클 경험: Product Manager / Product Owner / 서비스 기획자로서, 초기 런칭부터 운영, 개선, 고도화까지 전 과정을 경험해보신 분
  • 프로덕트 매니지먼트에 대한 이해: 가설 기반 실험, 그로스 해킹, 퍼널 분석, 유저 세그먼트 분석, PMF 검증, MVP 설계 등 프로덕트 전반에 대한 이해가 깊으신 분
  • 서비스 기획 문서 작성 경험: IA(정보 구조), 화면 설계서, WBS 등을 통해 기획서를 작성하고, 팀원들과의 협업을 원활히 이끌어본 경험이 있으신 분
  • (우대) 데이터 분석 기반 개선 경험: Amplitude, GA, Tableau 등 분석 툴을 활용해 지표를 측정하고, 개선안을 도출해 적용한 경험이 있으신 분



이런 분이면 더 좋아요

  • 마케팅, 창업, 프로덕트 중 1개 이상의 분야와 관련된 실무 경험이 3년 이상 있으신 분
  • KDT 정부지원사업 경험이 있으신 분
  • KDT 신청서 및 서류 작성 경험: 훈련 운영 계획서, 변경 보완 계획서, 역량 기반 커리큘럼 등 국비사업 문서를 작성해본 경험이 있으신 분
  • KDT 과정 운영 및 심사 대응 경험: 서면 평가, 발표 심사, 성과 지표 관리 등 KDT 전 과정에 참여하고 대응한 경험이 있으신 분



이렇게 합류하게 돼요

💡 1. 서류 접수 → 2. 사전과제 → 3. 인터뷰 → 4. 합류

  • 사전과제
  • 사전과제는 직무 역량을 검증하기 위해 진행해요.
  • 과제 제출 시 과제비를 제공해 드려요.
  • 지원자에 따라 인터뷰 후 과제 프로세스로 진행될 수 있어요. 이런 경우 미리 안내드린 후에 진행되니 참고해 주세요.
  • 인터뷰
  • 코드잇 사무실에서 진행되며, 직무와 컬쳐핏 관련 질문을 드려요.



참고해 주세요 

  • 근무 기간 : 6개월~1년 (협의 가능), ASAP 근무 시작
  • 수습 기간은 3개월이며, 수습 기간 평가 결과에 따라 수습 기간이 연장되거나 계약이 조기 종료될 수 있습니다.
  • 수습 기간에도 급여는 동일하게 100% 지급됩니다.
  • 계약기간 종료 후 평가에 따라 계약 연장 또는 정규직 전환이 검토될 수 있습니다.
  • 교육 PM은 코드잇 사무실로 출근하고, 근무 규칙은 다음과 같아요.
  • 월~금 오후 1~5시는 코드잇의 코어타임이에요.
  • 월/금은 사무실로 출근하고, 월/금 비코어타임 및 화/수/목은 재택 근무가 가능해요. (주 40시간 유연근무제)



이렇게 지원해 주세요

📤.  지원하기 버튼을 눌러 다음 서류를 제출해 주세요.

  • (필수) 이력서
  • (필수) 코드잇에 지원하시게 된 동기를 알려주세요.
  • (선택) 포트폴리오



🎙️ 현직 교육 PM에게 물었어요!

Q. 교육을 기획하거나 운영하면서 가장 뿌듯했던 순간은 언제였나요?

A. 수강생들이 ‘내가 정말 개발자가 될 수 있구나’라고 스스로 확신하는 순간을 볼 때입니다.

처음 교육을 시작할 때 많은 분들이 “내가 할 수 있을까?”, “비전공자라서 어렵지 않을까?” 라는 두려움을 가지고 시작하세요. 하지만 과정 중반 이후, 본인의 손으로 서비스를 처음 배포하거나 팀 프로젝트를 마치고 피드백을 받은 후 “내가 실제로 만들었어”, “이제 진짜 개발자로 취업할 수 있을 것 같아”라고 말해주는 순간이 찾아오더라고요.

이 교육을 통해 기술도 배우고, 본인의 가능성도 믿게 되는 경험을 수강생이 얻었을 때, 저는 정말 보람을 느낍니다.


Q. 교육 PM으로서 어떤 역할에 가장 집중하고 계신가요?

A. 시기마다 집중하는 업무가 다른 것 같아요!

과정 시작 전에는 커리큘럼에 포함되는 실습, 프로젝트 등을 기획하고, 전체적인 운영 방식을 정립하는 데 집중했고요. 지금은 여러 기수가 동시에 운영되고 있어서, 수강생분들이 어떤 부분에서 어려움을 느끼는지 꾸준히 피드백을 듣고, 그에 맞춰 과정 자체를 고도화하고 개선해 나가는 데 가장 집중하고 있습니다.



🔍 교육 기획 및 운영의 현장을 더 생생하게 알고 싶다면?

👉 프론트엔드 교육 PM 인터뷰 바로가기

👉 백엔드 교육 PM 인터뷰 바로가기



문의: [email protected]